BEGIN:VCALENDAR
PRODID:-//eluceo/ical//2.0/EN
VERSION:2.0
CALSCALE:GREGORIAN
METHOD:PUBLISH
BEGIN:VEVENT
UID:52b7ebc2d6e1d0a59cb3e978044091de@lidz.nl
DTSTAMP:20260811T111619Z
SUMMARY:Lidz boekenclub voor Lean adviseurs: cultuur van continu verbeteren
  – boek: ‘Doe anders even anders’  (VOL)
DESCRIPTION:Speciaal voor Lean adviseurs binnen het Lidz netwerk\, die acti
 ef werken aan een cultuur van continu verbeteren\, organiseren we een boek
 enclub met het boek ‘Doe anders even anders – maak een wereld van vers
 chil met tegennatuurlijk advies over cultuurverandering’\, geschreven do
 or Maaike Thiecke. Er is plaats voor 25 deelnemers. Je krijgt het boek  v
 an Lidz\, en committeert je daarmee aan jouw actieve deelname. De boekencl
 ub wordt begeleid door Fetze van Dijk\, leanexpert / programmamanager bij 
 Espria en bestuurslid bij Lidz met thema Continu Verbeteren en Lex van den
  Elsen\, Toyota ambassadeur en raad van toezichtslid van Lidz.  Wat gaan w
 e doen Samen het boek lezen uiteraard 😊én met elkaar bespreken én de 
 relatie met Lean denken en werken leggen. Om je een stok achter de deur te
  bieden organiseren we drie bespreekmomenten\; 2 keer online en 1 keer fys
 iek: ·        Online: Vrijdagochtend 12 september 9.30 – 10.30 u
 ur: hoofdstuk 1 t/m 4 ‘Jouw veranderverstand’ ·        Online:
  Vrijdagochtend 17 oktober 9.30 – 10.30 uur: hoofdstuk 5 t/m 9 ‘Jouw a
 rsenaal als adviseur’ ·        Fysiek: Vrijdag 28 november 9.30 
 – 13.30 uur: hoofdstuk 10 t/m 14 ‘Nou jij nog’ Een uitgewerkt progra
 mma volgt nog. We zoeken een locatie centraal gelegen en het liefst bij é
 én van de aangesloten Lidz organisaties ‘Doe anders even anders’ Als 
 je dit boek gelezen hebt\, weet je: Waarom je vrienden moet worden met teg
 ennatuurlijk kijken en handelen Hoe je simpel regelt dat de deuren wijd op
 engaan voor jouw veranderverstand\, in plaats van dat het keurig in de ver
 pakking blijft liggen Hoe je met verve de rol van tolkvertaler en gids ver
 vult\, waarom je de bijrol van pretbederver en dienstweigeraar nodig hebt 
 en waarom de rol van holding spacer en olifantentemmer je redding is in cu
 ltuurverandering Dat je voor cultuurverandering moet doen wat nodig is. En
  niet wat je durft.. \nKijk ook eens op: Doe anders even anders - Tegennat
 uurlijk advies over cultuurverandering - Boekblog - Managementboek.nl voor
  een podcast\, artikel en interview of op  Zin én tijd om mee te doen? M
 eld je nu aan.
URL:https://lidz.nl/app.php/kalender/activiteit/540-lidz-boekenclub-voor-le
 an-adviseurs-cultuur-van-continu-verbeteren-boek-doe-anders-even-anders-vo
 l
DTSTART;VALUE=DATE:20250912
DTEND;VALUE=DATE:20251129
ORGANIZER:mailto:bureau@lidz.nl
SEQUENCE:33
X-ALT-DESC;FMTTYPE=text/html:<p>Speciaal voor Lean adviseurs binnen het Lid
 z netwerk\, die actief werken aan een cultuur van continu verbeteren\, org
 aniseren we een boekenclub met het boek ‘Doe anders even anders – maak
  een wereld van verschil met tegennatuurlijk advies over cultuurveranderin
 g’\, geschreven door Maaike Thiecke. Er is plaats voor 25 deelnemers. Je
  krijgt het boek &nbsp\;van Lidz\, en committeert je daarmee aan jouw acti
 eve deelname.</p><p>De boekenclub wordt begeleid door Fetze van Dijk\, lea
 nexpert / programmamanager bij Espria en bestuurslid bij Lidz met thema Co
 ntinu Verbeteren en Lex van den Elsen\, Toyota ambassadeur en raad van toe
 zichtslid van Lidz.</p><p><strong><img class="image_resized" style="aspect
 -ratio:515/480\;width:50%\;" src="https://lidz.nl?file=3165&amp\;m=1747728
 056&amp\;action=file.download" width="515" height="480"></strong></p><p><s
 trong>Wat gaan we doen</strong></p><p>Samen het boek lezen uiteraard 😊
 én met elkaar bespreken én de relatie met Lean denken en werken leggen. 
 Om je een stok achter de deur te bieden organiseren we drie bespreekmoment
 en\; 2 keer online en 1 keer fysiek:</p><p>·&nbsp\;&nbsp\;&nbsp\;&nbsp\;&
 nbsp\;&nbsp\;&nbsp\; <u>Online</u>: Vrijdagochtend 12 september 9.30 – 1
 0.30 uur: hoofdstuk 1 t/m 4 ‘Jouw veranderverstand’</p><p>·&nbsp\;&nb
 sp\;&nbsp\;&nbsp\;&nbsp\;&nbsp\;&nbsp\; <u>Online</u>: Vrijdagochtend 17 o
 ktober 9.30 – 10.30 uur: hoofdstuk 5 t/m 9 ‘Jouw arsenaal als adviseur
 ’</p><p>·&nbsp\;&nbsp\;&nbsp\;&nbsp\;&nbsp\;&nbsp\;&nbsp\; <u>Fysiek</u
 >: Vrijdag 28 november 9.30 – 13.30 uur: hoofdstuk 10 t/m 14 ‘Nou jij 
 nog’</p><p>Een uitgewerkt programma volgt nog. We zoeken een locatie cen
 traal gelegen en het liefst bij één van de aangesloten Lidz organisaties
 </p><p><strong>‘Doe anders even anders’</strong></p><p>Als je dit boek
  gelezen hebt\, weet je:</p><ul><li>Waarom je vrienden moet worden met teg
 ennatuurlijk kijken en handelen</li><li>Hoe je simpel regelt dat de deuren
  wijd opengaan voor jouw veranderverstand\, in plaats van dat het keurig i
 n de verpakking blijft liggen</li><li>Hoe je met verve de rol van tolkvert
 aler en gids vervult\, waarom je de bijrol van pretbederver en dienstweige
 raar nodig hebt en waarom de rol van holding spacer en olifantentemmer je 
 redding is in cultuurverandering</li><li>Dat je voor cultuurverandering mo
 et doen wat nodig is. En niet wat je durft..</li></ul><p><br>Kijk ook eens
  op: <a href="https://www.managementboek.nl/magazine/preview/21946/doe-and
 ers-even-anders-tegennatuurlijk-advies-over-cultuurverandering">Doe anders
  even anders - Tegennatuurlijk advies over cultuurverandering - Boekblog -
  Managementboek.nl</a> voor een podcast\, artikel en interview of op</p><p
 >&nbsp\;Zin én tijd om mee te doen? Meld je nu aan.</p>
END:VEVENT
END:VCALENDAR
